La organización para la acción tendrá dos componentes los cuales serán futuro del trabajo y economía solidaria. A través de ellos se abordarán los desafíos actuales y futuros para los públicos de la Corporación.
En lo que tiene que ver con el futuro del trabajo se realizaran análisis continuos de las tendencias del mundo del trabajo en lo relacionado con la equidad de genero y la inclusión, de esta manera podremos desarrollar capacitaciones para que las y los trabajadores sepan las condiciones que les depara la cuarta revolución industrial. Además de eso, estudiar las tendencias, también servirá para hacer alertas sobre la vulneración de los derechos humanos, laborales y ambientales que se puedan desprender de la implementación de las tecnologías en el mundo del trabajo.
Por otro lado, en lo que tiene que ver con la economía solidaria, la organización para la acción buscará fortalecer y respaldar las iniciativas de economía popular, con un énfasis especial en las que sean lideradas por mujeres y poblaciones marginadas.
Para lograr lo propuesto en este eje temático, será muy importante la articulación con los cuatro componentes de la Corporación; Comunicación, investigación, gestión organizativa y educación.